تمّ تحديد كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة في الكويت 2024 في قانون العمل الكويتي بالإضافة إلى تحديده في القوانين الخاصة بالتأمينات الاجتماعيّة للقطاع الحكومي، ويبين مقالنا طريقة احتساب نهاية الخدمة في قانون المعاشات الجديد بالإضافة إلى توضيح كيفية حساب المكافأة في حالة الاستقالة
مكافأة نهاية الخدمة في دولة الكويت
تُعد مُكافأة نهاية الخدمة واحدة من المكافآت التي يستحقها الموظفون في القطاعين العامّ والخاص داخل الأراضي الكويتيّة وفق قوانين العمل والخدمة المدنيّة السارية، إلا أنها تسقط في بعض الحالات التي نص عليها القانون أو يسقط جزءٌ منها، ويستحق الموظف الكويتيّ معاشًا تقاعديًا كذلك إلى جانب المكافأة إذا استكمل عدد سنوات الخدمة المطلوبة.
عاجل: الامارات تعلن عن سن التقاعد للمواطنين الإماراتيين والأجانب
مميزات وسعر سامسونج جلاكسي S 24 منافس الأيفون وحش الكاميرا وعملاق البطارية في السعودية
كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة في الكويت
تختلف طريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة للموظفين في القطاع العام عن موظفي القطاع الخاص في الكويت، وذلك لأن موظفي القطاع الخاص يخضعون لقوانين العمل، بينما يعمل موظفو القطاع العام وفق نظام الخدمة المدنيّة، ويحصلون على مكافأة نهاية الخدمة وفق أنظمة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعيّة.
حساب مكافأة نهاية الخدمة لموظفي القطاع الخاص
يستحق موظف القطاع الخاصّ مكافأة نهاية الخدمة على النحو الآتي:
مكافأة نهاية الخدمة للموظفين الذين يتقاضون رواتبهم بالأسبوع أو الساعة أو القطعة:
تستحق هذه الفئة من موظفي القطاع الخاص مكافأة على أساس راتب 10 أيام عن كل سنة من أول 5 سنوات في الخدمة بالإضافة إلى راتب 15 يومًا عن كل سنة من السنوات التالية شريطة أن لا تزيد قيمة المكافأة عن راتب سنة كاملة.
المهن المطلوبة للعمل في الكويت 2024 .. كم راتب كل مهنة ؟
للعمانيين وغيرهم .. جامعة السلطان قابوس تعلن عن وظائف أعضاء هيئة التدريس في 44 تخصص لعام 2024
مكافأة نهاية الخدمة للموظفين الذين يتقاضون رواتبهم شهريًا:
تحصل هذه الفئة من الموظفين على مكافأة نهاية الخدمة على أساس أجر 15 يومًا عن أول 5 سنوات بالإضافة إلى راتب شهر كامل عن السنوات التالية شريطة أن لا تزيد القيمة عن أجرة سنة ونصف.
حساب مكافأة نهاية الخدمة لموظفي القطاع العام
يحصل موظف القطاع الحكومي على مكافأة نهاية الخدمة على أساس راتب سنة كاملة عن كل سنة من سنوات الاشتراك في التأمينات الاجتماعيّة شريطة أن لا تزداد عن 18 سنة،
وإذا كان راتب الموظف أقل من 1,000 دينار كويتيّ؛ فتتم إضافة 200 دينار عند احتساب المكافأة شريطة أن لا تزيد قيمة الراتب عن 1,000 دينار بعد الزيادة،
لهذه المؤهلات .. جامعة الإمارات تعلن حاجتها إلى أعضاء هيئة تدريس في 76 تخصصا .. قدم الان
طريقة الحصول على الإقامة الدائمة في قطر بشروط سهلة وميسرة
وفي بعض الحالات يُسمح للموظفين بالحصول على المكافأة عن السنوات التي بعد 18 سنة.
مكافأة نهاية الخدمة في حال الاستقالة عن العمل
يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة في دولة الكويت وفق الآتي حسب قانون العمل الساري:
إذا تمّت الاستقالة بعد مرور 3 سنوات، وقبل الوصول إلى 5 سنوات من الخدمة؛ فإن الموظف يستحقّ نصف مكافأة نهاية الخدمة إذا لم يكن العقد مُحدد المدة. في حالة استقال العامل بعد مرور 5 سنوات من الخدمة دون الوصول إلى 10 سنوات؛ فإنه يستحق ثلثي مكافأة نهاية الخدمة إذا كان العقد غير محدد المدة.
من الاستاذ الى المعيد .. جامعة عفت السعودية تعلن حاجتها إلى أعضاء هيئة تدريس في 34 تخصصا في 4 كليات
بشروط سهله .. جامعة عجمان تطرح شواغر أكاديمية لجميع التخصصات والجنسيات .. قدم من هنا
إذا استقال الموظف بعد مرور 10 سنوات من الخدمة؛ فإنه يستحق مكافأة نهاية الخدمة كاملة في حالة لم يكن العقد مُحدد المدة.
تمّ تحديد كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة في الكويت 2024 في قانون العمل الكويتي بالإضافة إلى تحديده في القوانين الخاصة بالتأمينات الاجتماعيّة للقطاع الحكومي، ويبين مقالنا طريقة احتساب نهاية الخدمة في قانون المعاشات الجديد بالإضافة إلى توضيح كيفية حساب المكافأة في حالة الاستقالة
عقوبات وغرامات مالية كبيرة على موظفات عمانيات بسبب هذه الافعال
بأيسر الشروط .. جامعة الشرقية في عمان تعلن عن وظائف لاعضاء هيئة التدريس .. سجل الآن
الإمارات تُلزم الزوار والمقيمين بمغادرة أراضيها فوراً في هذه الحالة
هام : السعودية تعلن رفع رسوم العمرة إلى هذا المبلغ .. اليكم التفاصيل
الاشخاص المسموح لهم بالزيارة العائلية في الكويت
لهذه التخصصات .. جامعة الشارقة تعلن حاجتها إلى أعضاء هيئة تدريس في 8 كليات .. اليكم التفاصيل